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情系員工 共享發展

       隨著中建材(合肥)新能源有限公司的迅速發展,公司始終堅持全心全意依靠員工辦好企業,堅持企業發展為了員工、發展成果由員工共享,讓發展更有溫度、實現企業科學發展、職工幸福安康。公司一直以來堅持以人為本的理念,努力營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的濃厚氛圍。

       公司在發展的基礎上不斷加強和完善民主管理制度,健全科學的工資增長機制、支付保障機制,讓企業發展惠及廣大公司員工。2020年7月份,公司為員工提高福利待遇,薪資水平,制定了公平合理的薪酬管理體系,充分發揮了薪酬激勵作用,提升員工幸福感。同時,公司為了提高勞動者的技術素質和就業能力,加強培訓投入,加強與培訓機構的合作,大力開展就業技能培訓、崗位技能提升培訓和創業培訓,激發職工群眾推動企業持續健康發展的潛能。

       在炎炎夏日里,公司為保證高溫下員工的身體健康,在深加工車間增加了風扇、冰柜,并在鋼化爐前后安裝了制冷降溫空調房,改善員工生產環境。不僅如此,公司還為員工準備了冰紅茶飲料,并發放防暑降溫的藥品,為奮戰在一線的員工送去一抹綠蔭、送去一絲清涼。

      中建材(合肥)新能源有限公司將繼續貫徹落實黨的方針政策,跟隨著黨的腳步,切實踐行“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念,抓住新機遇,開拓創新,敢于擔當,勇于作為,為實現企業提質增效做出積極的貢獻!


 


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